Ihr Mehrwert: Unsere Development-Abteilung

Individuelle Bausteine erweitern optimal Ihre Prozesse!

Standardlösungen kommen an ihre Grenzen. Unsere Entwickler entwickeln passgenaue
Erweiterungen zur Sage HR Suite

Mit den richtigen Bausteinen können
Sie wirklich groß denken

Nutzen Sie unsere Experten, um ihr Unternehmen verlässlich weiter nach vorne zu treiben

Wie bei einem Lego-Baukasten ist die Sage HR Suite eine starke Basis. Doch jedes Unternehmen ist anders – und genau da setzen wir an:

Mit unseren individuell entwickelten Bausteinen erweitern Sie Ihr bestehendes HR-System genauso flexibel wie mit Lego – passgenau, kreativ und funktional. Ob ein Modul ergänzt oder ein bestehender Bereich neu verbunden werden muss: Unsere Lösungen docken perfekt an.

Egal ob Schnittstellen, Portallösungen oder Spezialreports: Wir kombinieren, erweitern und optimieren – so lange, bis Ihre HR-Landschaft perfekt zusammenspielt.

Kontakt aufnehmenKontakt aufnehmen
Unsere Entwicklung zu Ihrem Vorteil

Ihre mobile Lösung –
Abgekoppelt und dennoch zentral

Das my.HRWare.Portal ist Ihre zentrale HR-Plattform – ein intelligentes Mitarbeiterportal als mobile Ansicht für Self- Services, digitale Kommunikation, Dokumentenzugriff und Auswertungen. Alles an einem Ort, jederzeit verfügbar.

Unsere Module & Entwicklungskompetenz
im Überblick

Egal ob Schnittstellen, Portallösungen oder Spezialreports: Wir kombinieren, erweitern und optimieren – so lange, bis Ihre HR-Landschaft perfekt zusammenspielt.

my.HRWare.Portal

Das zentrale Mitarbeiterportal für Self-Services, digitale Kommunikation & Dokumentenbereitstellung. Entwickelt in unserer eigenen Development-Abteilung und unter anderem vollständig in die Sage HR Suite integrierbar.

Individuelle Schnittstellenlösungen

Für eine nahtlose Integration Ihrer HR-Umgebung in bestehende IT- Systeme (z. B. ERP, FiBu, Zeitwirtschaft, BI-Tools). Wir analysieren Ihre Systemlandschaft und entwickeln Schnittstellen, die Daten automatisch synchronisieren und Ihren Aufwand reduzieren.

Erweiterte Reporting-Module

Maßgeschneiderte Reports & Auswertungen für fundierte Entscheidungen – visuell stark & datenbasiert.

Branchenlösungen & Zusatzfunktionen

u. a. für ZVK-Meldungen, Leistungsentgelt, eAU oder Einsatzplanung. Jedes Modul ist mehrfach erprobt, wird individuell angepasst und lässt sich modular erweitern – für eine HR-Systemlandschaft, die wirklich zu Ihnen passt.

Was unsere Kunden besonders schätzen

  • Prozesseffizienz
    Unsere Automatisierungen reduzieren manuelle Aufwände und senken Fehlerquoten nachhaltig.

  • Partnerschaftliches Vorgehen
    Wir analysieren gemeinsam Ihre Anforderungen und setzen Projekte transparent und nachvollziehbar um.

  • Skalierbarkeit & Zukunftssicherheit
    Unsere Lösungen wachsen mit – ganz gleich, wie sich Ihr Unternehmen entwickelt.

  • Technologiekompetenz trifft HR-Verständnis
    Unsere Entwickler verstehen nicht nur Code, sondern auch den HR-Alltag.

  • Typische Anforderungen im Fokus
    Automatisierter Datenaustausch, branchenspezifische Vorgaben, individuelle Reports und bidirektionale Schnittstellen.

  • Verlässliche Kommunikation & kurze Wege
    Kein Blackbox-Projekt, sondern direkte Ansprechpartner mit echtem Interesse an Ihrem Erfolg.

Bewährte Speziallösungen aus der Praxis

Diese Erweiterungen wurden bereits vielfach bei unseren Kunden erfolgreich implementiert:

    • Wiederkehrende Fehlzeiten Für einen Mitarbeiter eine gleiche Fehlzeit über Wochen oder Monate eintragen z.B. jeden Dienstag Berufsschule
    • CareFlex Schnittstelle für die ZVK – chemischer Industrie-Tarif Ermittelt monatlich alle Stammdatenänderungen und verschickt diese automatisch
    • Mercedes Leistungsentgelt Ermittelt aus den Daten von Vorsystemen (z.B. Startime) die Leistungsentgelte der Mitarbeiter aus der Werkstatt und erstellt einen Bruttolohnimport

    • Fibu-Konverter

      • Übersetzt die Standard-Ascii-Schnittstelle in die für die Kunden-Fibu notwendige Formate
      • Automatischer Ablauf nach Erstellung der Fibu-Buchungsdatei im Lohn
    • AD Connector
      Verbindung zwischen ActivDirectory mit der Sage Benutzerverwaltung für einen automatischen Austausch von Mitarbeiter-Daten
    • Feldwertänderung
      Auslesen von einem Stammdaten-Feld nach bestimmten Regeln, z.B. Gültigkeit, Abrechnungskreis, Bearbeitung der Daten in Excel und danach Import mit neuer Gültigkeit.

    • Standardisierte Schnittstelle für Fehlzeiten zur eAU

      • Import- und Export-Schnittstelle zu externen Zeitwirtschafts-Programmen für den Austausch der Krankmeldungen oder bestätigten eAUs
      • Export-Schnittstelle für die Übertragung von relevante Arbeitnehmerstammdaten an die externe Zeitwirtschaf

    Noch nichts dabei für Sie?

    Kein Problem – Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Pain-Points analysieren und die richtigen Bausteine bauen, um sie gemeinsam an den bestmöglichen Stellen anzudocken.

    Bereit für Ihre individuelle Lösung?

    Sie haben Ideen, Wünsche oder Herausforderungen, für die es noch keine passende Lösung gibt?

    Dann lassen Sie uns gemeinsam entwickeln, was Ihre HR-Arbeit wirklich voranbringt – flexibel, erweiterbar und perfekt integriert.